令和8年度山武市職員採用試験

10月2日　第1次試験合格者の受験番号を公表しました。こちら
9月25日　採用試験受験状況（9月20日現在）について公表しました。
　　　　〇山武市職員採用試験受験状況（R8.9.20) [PDF形式／3.76MB] 
9月7日　採用試験応募状況（受付終了時点）について公表しました。　
　　　　〇山武市職員採用試験応募状況（R8.8.12) [PDF形式／3.77MB]
8月12日  職員採用試験の申込受付を終了しました。
8月7日　職員採用試験の申込期限は8月12日(水)午後5時まで（郵送は8月12日消印まで受付）です。
　　　　広報用ポスター・リーフレットを作成しました。
　　　　職員のインタビューも掲載していますので、ぜひご覧ください。
　　　　〇山武市役所職員募集 （部活動） [PDF形式／1.41MB]
8月4日　採用試験応募状況（令和8年7月31日時点）について公表しました。
　　　　〇山武市職員採用試験応募状況（R8.7.31) [PDF形式／96.14KB]
7月21日  職員採用試験の受付を開始しました。
　　　　 受付は8月12日(水)午後5時まで（郵送は8月12日消印まで受付）です。　　　　  
7月10日  広報用ポスター・リーフレットを作成しました。
　　　　 職員インタビューも掲載していますので、ぜひご覧ください。
　　　　〇山武市役所職員募集 [PDF形式／551.78KB]
　　　　〇土木・建築・電気　技術職募集 [PDF形式／1.8MB]　　
7月1日  本年度の職員採用試験情報の掲載を開始しました。
　　　　当ページからも採用試験申込書等のダウンロードが可能です。　　　　　　　　

1．採用予定人数・受験資格等

令和8年度　山武市採用予定人数・受験資格等 [PDF形式／156.44KB]

※1 山武市土木上級（経験者）の詳細については、次のとおりです。
(1) 「土木に係る民間企業等での職務経験」として認める要件は、民間企業、自営業、公務員等における土木工事等の専門職としての従事経験（施工計画、工事監理、施工管理、測量等）がある方です。
(2) 職務経験期間は、正社員、正規職員およびフルタイム会計年度任用職員であった期間に限ります。なお、派遣社員、臨時・非常勤の社員・職員、アルバイトおよびパートタイム会計年度任用職員の期間は含めません。
(3) 1年以上継続した職務経験が複数ある場合は通算することができますが、同一期間内に複数の職務に従事した場合は、いずれか一方のみの職歴に限ります。
(4) 休職、休業期間は、職務経験期間から除くものとします。

※2 山武市建築上級（経験者）の、経験者に係る受験資格の詳細については、次のとおりです。
(1) 「建築に係る民間企業等での職務経験」として認める要件は、民間企業、自営業、公務員等における建築工事等の専門職としての従事経験（建築設計、工事監理、施工管理等）がある方です。
(2) 職務経験期間は、正社員、正規職員およびフルタイム会計年度任用職員であった期間に限ります。なお、派遣社員、臨時・非常勤の社員・職員、アルバイトおよびパートタイム会計年度任用職員の期間は含めません。
(3) 1年以上継続した職務経験が複数ある場合は通算することができますが、同一期間内に複数の職務に従事した場合は、いずれか一方のみの職歴に限ります。
(4) 休職、休業期間は、職務経験期間から除くものとします。

※3 山武市電気上級（経験者）の受験資格の詳細については、次のとおりです。
(1) 「電気設備に係る民間企業等での職務経験」として認める要件は、民間企業、自営業、公務員等における電気設備工事等の専門職としての従事経験（計画・設計、施工監理等）がある方です。
(2) 職務経験期間は、正社員、正規職員およびフルタイム会計年度任用職員であった期間に限ります。なお、派遣社員、臨時・非常勤の社員・職員、アルバイトおよびパートタイム会計年度任用職員の期間は含めません。
(3) 1年以上継続した職務経験が複数ある場合は通算することができますが、同一期間内に複数の職務に従事した場合は、いずれか一方のみの職歴に限ります。
(4) 休職、休業期間は、職務経験期間から除くものとします。

◎次のいずれかに該当する者は、受験できません。
(1)日本の国籍を有しない者
(2)地方公務員法第16条に規定する「欠格条項」に該当する者
・平成11年改正前の民法の規定による準禁治産者の宣告を受けている者（心神耗弱を原因とするもの以外）も欠格条項に該当します。
・保育教諭の受験者については、地方公務員法第16条および学校教育法第9条に規定する「欠格条項」に該当する者

・令和8年12月25日までに施行予定の「学校設置者等及び民間教育保育等事業者による児童対象性暴力等の防止等のための措置に関する法律（令和6年法律第69号）」（以下「こども性暴力防止法」という。）に基づき、こども性暴力防止法の制度対象となる業務（認定予定を含む。）に従事する場合、特定性犯罪の前科の有無を確認するための犯罪事実確認が必要となります。特定性犯罪の前科がある場合（特定性犯罪事実該当者の場合）は、こども性犯罪防止法に基づき、制度対象の業務に従事させないこと等の措置を講じる必要があるため、制度対象となる業務に従事する可能性のある人に対し、採用までの間に書面等により特定犯罪の前科の有無を確認します。

第1次試験は、山武郡市の他団体と合同で行っています。（併願はできません。）

詳細についてはこちらをご確認ください。令和8年度　山武郡市職員合同採用試験のお知らせ [PDF形式／523.62KB]　

2．試験日時等

第1次試験【筆記試験】

※第1次試験は、終了しました。

試験会場　県立東金高等学校　［東金市東金1410番地］
試験日　　令和8年9月20日（日）
結果通知　令和8年10月2日発送（合格者のみ特定記録郵便で通知）
　　　　　第1次試験の合格者について公表
　　　　　https://www.city.sammu.lg.jp/shisei/jinji/syokuin/page008984.html

第2次・第3次試験

試験会場　　山武市役所　［山武市殿台296番地］
実施日　　　第2次試験
　　　　　　10月21日（水）一般行政職初級　
　　　　　　10月22日（木）一般行政職上級　
　　　　　　10月26日（月）土木初級・建築上級（有資格者）・電機初級・社会福祉士・保育教諭
                     第3次試験は11月5日～11日のうち1日を予定しています。
※日程が決まり次第、掲載します。
・結果通知の際に日時・場所を指定しますので、必ずその指定に従ってください。
・結果は、受験された方全員に試験期間終了後10日前後で郵送します。

3．申込書の配布

※申込書の配布は、終了しました。

4．給与・勤務条件

5．その他

採用試験相談窓口

※採用試験相談窓口は、終了しました。